朝廷的军制改革，起兵作乱的又被平定了，那些反对的节度使最终害怕了，最终不敢逆大势而行，也跟着上表，支持朝廷强力推行的军制改革。

各镇节度使都响应，军制改革的事自然顺利地进行了，这让杨晞松了口气。

军队的整编及新军制的落实马上展开，杨晞期望在两到三年内，军制改革的事能有初步的效果。

各卫军主将的任命，他都和政事堂的宰相们仔细讨论过的，这些将领虽然已经没有了以前节度使手中的权限，但他们所指挥的人马依然是一支不容小视的力量。必须要有监督与制约机制约束他们。

人员的选择是第一步，后续的各项措施必须要跟上。

而且杨晞已经制定了一个轮换策略。那就是各卫军主将在任上不能超过三年，三年一到必须轮换到其他卫军中任职，而且不能带走有军中身份的任何一个幕僚，亲兵数量也有严格的限制。

将领们领军的时候，是不能参知政事的，除非交御了军权，才能入朝堂谋事。

所做这一切，就是给予将领们很大权力的同时。限制他们谋逆的可能。

武将的地位并不低，但他们不能干预地方事务，这样改革，让文臣和武将都能找到各自的平衡点，站出来强烈反对的大臣并不多，再加上郭子仪、李光弼这样威望非常高的将领全力支持，而且杨晞自己身上负载的军功也不是一般人可比。反对的声音也越来越少了。

各卫军主将都是经过精挑细选的人，虽然不敢保证他们有绝对的忠诚度，但在诸多约束之下，谋逆的可能性已经非常小了。杨晞还决定创办大唐皇家军事学院，自己兼任皇家军事学院的祭酒，各级军官都要到军事学院进行培训。以后中低级军官必须要从军事学院的毕业生中挑选，没进过军事学院培训的人，撑死也只能到旅帅一级。要想高升，除了积累军功外，必须要有军事学院的学习经历。

当年蒋光头创建了黄埔军校。培养了一大批忠诚于自己、忠诚于国家的将领，在抗日战争及内战中这些将领都是国民革命军的中流砥柱。这一点杨晞必须要效仿。他自己兼任军事学院的祭酒，那从这时出来的毕业生都是他的门徒，天子的门生，忠诚度自然有一定程度的保证。

当然，杨晞也知道，如今百姓受教训程度普遍偏低，军中将士也是如此，一些将领甚至是目不识丁，要彻底改变这一切，那就要从普及教育开始。

依现在的情况，全面普及教育还是有非常大的难度的，但杨晞可以慢慢来，通过几年甚至几十的的功夫