何在不同路线间快速切换，如何利用那些“非常规”点位的独特优势。那种因为陌生而产生的焦虑，逐渐被一种挑战高难度任务的专注所取代。

陈朔知道，这只是万里长征的第一步。让几十名骨干改变思维已属不易，要将这种“反习惯”的意识渗透到整个组织的毛细血管，更是任重道远。而且，竹内绝不会坐视他们完成蜕变，真正的考验，还在后面。

他看着院子里那些认真进行着“别扭”训练的同志们，眼神坚定。思维的壁垒，必须用更强大的思维去打破。这随机的重量，他们必须扛起来。

【第六章完】

---