，华人占了绝对大多数，白人只有两个，还有一个看起来应该是印度人。

　　当然还有两个偏外人员，就是饕餮的负责人孙弓和启源的情报负责人肖申克。

　　只听得朱英杰拿着一叠稿纸用英语道：“……我们犯的第一个错误，就是计划阶段的轻敌和没有详细仔细的收集分析情报，导致计划本身漏洞百出……“

　　“从这里引申出几个问题，首先是我们的策略分析部门、情报部门并没有很好的沟通和支援机制，这需要从公司组织去改进。”

　　“第二个问题，是我们的成员都比较盲目的乐观，或者说无知，我认为，除了培训外，我们需要把团队成员分批的派往金融高烈度的中心去实际的参与操作体验。”