，但他一旦离开，后面的事情就难以预料，就好像临钢集团一样变了质。

可是，不能因为害怕失败，害怕变质，就不去做！

改革本就是摸着石头过河。

只有不停的尝试，不停的改变，才有可能找到最适合的发展之路。

对于即将成立的皮革集团，张俊打算用一种完全不同的管理方式。

可是这种管理方式，最后有没有效果？他现在也不得而知，只能尽力去试。

徐沛生看出他的担忧，便给他打气，道：“张俊，你的想法是好的，那就大胆的去尝试。不要怕犯错，我们要有试错的决心，也要有容错的本事！我相信你有这个能力！”