人员。加入到集团公司技术质量部的调查小组中，进行相关调查，是否有违纪违法行为发生。

这也算是正规的套路，不过一般情况下，纪委是不会参合的，但是按照规定，纪委是要跟随技术调查组织一起进行调查的，所以黄云逸也没说什么，只是将情况和柳经理通报了一下。

柳经理在杭州已经将事故情况向李董详细汇报过了。

没有其他信息渠道，李董并没有发表任何意见。只是要求啤酒厂要不惜一切代价对伤员进行抢救，确保不留下后遗症，柳经理自然代表啤酒厂表决心。一定会请最好的医生为伤员进行治疗，同时也代表伤员感谢李薰的关心。

事故其实非常简单。技术质量部调查了两个小时就有了技术上地结论，可纪委的两位工作人员却在林副书记的指示下，在啤酒厂调查了两天，直到柳经理从杭州回来，一阵臭骂这才撤出啤酒厂。

由于李董还要去上海开三天会，所以现在局势非常的微妙，纪委调查两天之后，也没有形成任何结论。

倒是技术质量部的结论已经出来，和啤酒厂自己调查地结论一模一样，是技改试验时由于数据计算不到位造成的事故。不过这个结论并没有以书面形式确定下来，那也和没说一样。

现在又出现了一个问题，那就是这件事故是否要报到厅里去，是否要将这个机器的情况通过正式途径通报到生产厂家，找他们最终解决，对于这两个是否要，谁也不敢拍板，因为李董还在上海没有回来。

技术质量部调查回去之后，并没有再来，也没有说什么，倒是集团公司纪委和监察室，这两天却找各种理由来啤酒厂进行检查和调查，弄地柳经理都有些烦了，老脸拉的老长老长。

黄云逸却知道这主要是针对自己，或者说是针对这次统一采购的提出者。加上现在分管纪委的副书记是自己以前交过手的老对手林书记，现在有了这样的机会，他自然不会放过，肯定是会想办法扳回一局。

黄云逸却完全不把他们当作一会事，回来之后，以这件事情为契机，在公司内部再一次开展加强管理杜绝事故提高产品质量的活动，再一次将公司员工的工作热情提高到更高的高度。

柳经理回来之后，啤酒厂又形成了各有分工的局面，柳经理负责应付集团公司地调查和各种检查，尽量做到不扰乱生产。

徐工带领技术质量部的技术人员加班加点，对啤酒厂所有设备进行检修一次，发现问题马上处理，对问题大的马上更换零件，再也不能出现事故。

谢经理却改行了，协助徐工负责生产管理，紧抓生产，确保生产任务按目标完成。