是啊，谁能想到这个如此真实的世界，只是一本书呢？

　　如此荒谬，却又如此合理。

　　他另一只手摁着腹部不停流血的部位。

　　鲜血顺着地下道的污水，流向不知名的方向。

　　许久之后灰崎终于抬头，他已整理好情绪，手变成虎爪，利爪刨开皮肉，将深陷在里面的子弹取了出来，这才气喘着靠在后面的墙壁上，打了电话。

　　“我被发现身份了。”灰崎有气无力道， “派人来接我。”

　　太宰刚回本部，把带回来的卤鸡放在了自己的房间，就被纠察队的人叫走了。

　　“太宰先生，”来人很恭敬， “有个任务需要您配合接受询问，您有时间的话，请跟我们来。”

　　虽说来人话语很客气，但看着腰间的首领令及后面跟着的几十个全副武装的人，不配合肯定是不行。

　　太宰没有拒绝的理由。

　　更何况，他和灰崎通话的时候，大概猜到了是什么事情。

　　“关于党内叛徒灰崎祥吾的事情，需要向您了解一下情况。”

　　在一个幽暗封闭的空间里，太宰坐在对面，一脸从容地纠察队的询问。

　　“您知道灰崎祥吾叛逃的事情吗？”

　　“你现在告诉我了，我刚知道。”

　　“也就是说在这之前您根本不知情？”

　　“是的。”

　　“灰崎祥吾的号码显示最后一通是打给您的，您和他聊了什么？请和我们详细说说。”

　　“聊晚上吃饭，聊我什么回来，我找他借了点钱，给他买了仙台的特产。”

　　“……恕我冒昧问一句，”询问的人眼皮抽抽， “您找他借钱，给他买礼物？”

　　“有什么问题吗？”

　　“……没有。”

　　纠察队的人很快把太宰房间里的东西拿了过来。

　　“是这个卤鸡吗？”

　　“是的。”

　　“通话时灰崎祥吾正在做什么，您知道吗？”

　　“好像在打架，我没问，不关心。”

　　“……”

　　“您对灰崎祥吾的计划完全不知情？”

　　“你得先告诉我是什么计划，我才知道我知不知情。”太宰耸肩回答。

　　“……”

　　“前天下午，我部的红叶阁下带领小队与五连社交接物品时，灰崎祥吾将物品全部烧毁，杀死五连社在场所有成员，打晕我方成员后叛逃，距今为止不知所踪，我们查到他昨天晚上和您联系过。”

　　“哦，是吗？”太宰抬眸问道， “交易物品是什么？”

　　“……毒品。”

　　啊，这样啊。

　　在太宰前往仙台处理另一项工作时，黑手党内部接到了一项重大的任务。

　　和国外的五连社共同输送，从“金三角”来的一批质量上乘的毒品。

　　尾崎红叶，芥川龙之介，灰崎祥吾是运送这批毒品的主要负责人，尾崎红叶负责交接，芥川龙之介和灰崎祥吾负责护送。

　　在出发之前，任务详情，目的地及行程路线，只告知了尾崎红叶一人，灰崎祥吾和芥川龙之介在走之前才知道互相的存在，有尾崎压着，还有两大组织骨干从旁支援，至少很多人都认为这次任务不会出什么问题。

　　可等双方抵达现场，验货后开始交易时，灰崎却闪电般击晕了另外两人，并杀死了五连社在场的所有人员，而后一把火烧了那里。

　　尾崎红叶和芥川龙之介醒来后已经是第二天了。

　　消息传到组织本部后，引起轩然大波。要知道灰崎祥吾可是公认的下一任组织干部，他每次任务都兢兢业业，完成地很完美，堪称任务狂魔，谁能想到，他会在交易当场直接翻脸呢？

　　直到森鸥外以首领的名义发布了公告，通告全体黑手党成员， ——下发灰崎祥吾全党通杀令，所有成员见者格杀勿论。

　　灰崎的消息在三天后传了过来。

　　随之而来的是本次毒品产销地“金三角”某处小村落被轰上天的消息。

　　11区警方与当地警方协助办案，将潜藏在此处三年未找到根据地的毒品窝点一网打尽，连着好几日的新闻都是这样的消息，警方在接受采访时声称他们有“好心市民”协助调查，才能如此顺利，这次直接烧毁近千斤毒品。

　　到这里，似乎灰崎祥吾的身份已经呼之欲出了。

　　而顺着已有的思路再去调查以前的情报泄漏案件，相关负责人曾经有意无意都和灰崎交谈过，虽说没有直接说出任务的细节，但黑手党内部讨论后，合理怀疑，灰崎掌握了一门【询问】相关的异能，能够探知他人的犯罪心理过程。当然这只是猜测而已。

　　很快，关于灰崎周边关系亲密的人，上上下下全部都筛查了一遍。

　　等事情一切平息，黑手党发布悬赏令，已经过了半个月的时间了。

　　这期间，灰崎的电话变为空号。他房间的所有东西全部没收，甚至和他接近的人，全都被监管起来，严格询问，包括灰崎新人时期的舍友，后来的邻居，小队其他成员，连太宰也没有例外，又被叫去问了好几次话。

　　“灰崎祥吾在执行任务和日常生活中，有什么奇怪的行为或话吗？”

　　“有向你们打听组织的事情吗？”

　　“见过他和什么人接触？”

　　很多人都被关在房间里被问到这样的问题。

　　黑手党对叛徒的惩罚很严重，他们要让灰崎付出血的代价，以正行风。

　　因为灰崎的事情，组织内部上上下下血洗了一番，却查出来很多其他组织潜伏进来的老鼠，一并处理了。

　　祸不单行，就在这个重要的阶段，组织重要的骨干力