剧演员，为公司提供一个造星工厂。

尚未出道的艺人也可以通过短剧来磨炼演技，经过细化筛选，确定艺人的发展道路。

这样一来，能给公司提供坚实的基础，我们自己培养，自己扶持，比花高价挖来的艺人更有归属感。

剩下的两千万，我会拿来投资正剧，或者是小成本网剧和小成本电影，可以按照1:1的比例来分配，这一套组合拳下来，三千万翻倍，甚至翻两倍都不难！”

宋潜听得连连点头。

这个吴志波，对自己有非常清晰的职业规划。

难怪能够把洪城娱乐带上二流。

稳扎稳打，两者兼顾。

哪怕他只是说了个大概，忽略了其中的细节，也足够吸引人。

“说的不错，但是如果要按照你这种做法，别说三千万，就是六千万都打不住。”

宋潜合上履历表，“假如我现在给你3%的股份和5%的干股份分红，一家正当红的公司开出了10%的股份来挖你，你会怎么选？”

“前者是自己一手带大的孩子，后者是后爹，我没有给人当后爹的习惯！”

很形象的比喻。

“说吧，你要多少股份！”

“我手上有个团队，经纪人，二线，三线明星都有，而且合同这个月都到期了，一上来就能给公司创造价值！”

吴志波笑着道：“15%的股份，三年内，我把潜龙娱乐打造成内娱一线！“

一线娱乐公司一年赚两三个亿还是不难的。

“做不到呢？”

“分红如数返还。”

“挺像对赌协议的！”

宋潜笑着道：“这样吧，一年内达成我给你15%，两年内达成10%，三年内达成5%，同时，合约签十年，公司艺人五年起！”