”

　　“刘总对这个行业了解么？”

　　“说实话不是太了解。”

　　“要不这样吧，我先跟刘总说说这个行业的发展历程和发展情况，你再好好斟酌下是不是真的想做这件事情。”冯伟提议道。

　　刘凡点头，并端坐起身子。

　　“其实我最早接触的是一华夏风为主的华漫，后来才接触华夏游戏中的华夏风游戏这个分支，但在我看来这两样东西的情况是很类似的，这些年华漫和华夏风游戏其实发展的都很快，但除却少量有质量的以外，大部分的华漫跟华夏风游戏都显得低质粗糙，相信这是大家有目共睹的。

　　那么为什么会出现这样的情况，在很多人看来这是因为投资方都想赚快钱，没有人愿意砸钱进去，更没有人愿意砸了钱还要等上好几年才能去搞一部高质量作品，这确实是现实，但其实有更深层次的问题。

　　国外也有无数的烂片烂游戏，要真正去对比，不应该去对比那些追求烂的人做出来的作品，而是要拿好的作品比，我们现在拿不出一部可以跟《寻梦环游记》、《冰雪奇缘》比肩的作品，是我们现在没能力做特效么？并不是，小岛国越来越多的作品都是由我们华夏团队参与制作的，前不久沪上的团队还参与了迪士尼明年的新项目。华夏现在的特效水平至少是足够满足华夏市场需求的。

　　但我们在上游人才上却极端匮乏，比如制片，编剧，总监等。刘总是不是听着会觉得有点熟悉？没错，其实华漫和华夏风游戏跟你们科技行业有一个同样的根源性问题，干着一线工作的人都很厉害的，但一旦到了设计层面，我们就没办法了。

　　华漫和华夏风游戏现在上游统筹型人才的匮乏是非常明显的，就比如说皮克斯在做动漫时会把低龄用户和成年用户的眼间距考虑进去，国内从来没听说过有人能关注到这样的细节。而这种人才匮乏的出现关键是因为我们在这方面的教育和经验是严重不足的，毕竟十年前，华漫还是以《蓝猫淘气三千问》这种少龄化的作品为主的。

　　我相信现在你们科技领域如果有企业能实现顶尖芯片的全流程设计，国家都会追着给你投钱，同样的，如果有华夏公司能拿出好的方案好的本子，其实有的是公司愿意来投资，现在华夏真的已经跳出了缺钱的时代，我们现在进入了缺人才的时代。

　　但教育和经验这两样东西都是急不来的，只能耐心的等待，所以华漫和华夏风游戏一直在给自己找一条出路，难道我们因为缺乏人才就暂时不发展了么？这当然不行，最开始大家走的也是进口路线，从国外高薪挖所谓的人才，结果发现出来的作品依旧跟预期效果相差甚远。

　　大家发现进口到了国