展战略的拟定者，还兼管着宣传和市场开拓两个重要的部门，何灿能把这么重的担子放在吴经理的肩膀上，也足以看出来他对吴经理的器重了。

　　吕阳对这样的安排很放心，一来是他对吴经理的了解，认为吴经理有能力干好市场部的经理，再加上市场部在何灿的势力范围内，有何灿坐镇后方，即使吴经理的能力有限，何灿也能替他看好后院。

　　“我没问题，只是吴经理一走，售楼部的经理位置就空了出来，据我所知，这是唯一一个在陈志势力范围外的位子，咱们总不能拱手送还给他吧？”吕阳说道。

　　“呵呵，想得够远，不错，有点战略眼光了！售楼部的经理虽说是个经理，无非也就是个看门的，售楼部经理的工作就是看好售楼部，不让那些买房的人捣乱，然后就是好茶好水的招待好那些潜在客户，这个位子对资历没什么要求，就是对应变能力的要求比较高，我看你的那位小朋友徐昆就很合适。”

　　何灿话里的意思，吕阳在第一次和吴经理打交道的时候就看出来了，吴经理那个时候能任用胡侉子那种人就已经说明了售楼部是怎样的一个部门，现在认真回想起来，徐棍子还真是挺适合那个位子的。

　　这样一想，吕阳也就同意了何灿的提议，说道：

　　“呵呵，既然何总已经想得这么周全了，那我也没有什么意见！”

　　“嗯，除开这两个位子，咱们这边现在还有财务总监、人事部经、行政总监和技术部长四个位子，你看看怎么安排比较合适？”何灿意味深长的问道。

　　吕阳现在总算明白了，何灿让自己上来，并不是商量人事安排的，毕竟他进公司才一个月不到，很多人他都不是很熟悉，更别说这些总监经理等重要的领导了。

　　何灿其实是在考自己，考自己这些天来对公司的了解，也是在考自己对全局的掌控能力。

第244章霸道的宁越洋

　　吕阳认真的思考片刻后，说道：

　　“很显然，这几个位子都是公司的命脉，也是关键的位子，最好都用我们自己的人，财务总监的话，我想何总心里应该有了人选，毕竟这是您的专属部门，我就不多话了。

　　行政总监是为整个公司服务的，我想用谁的人不是那么重要，而且，如果我们要动陈志的人的话，那就必须给陈志留点好处，这样也不会招来他的反对。

　　我知道人事部经理是陈志那边的人，这个位子我们必须争取过来，我认为我们应该留下行政总监的位子给陈志，然后拿下人事部经理的位子。

　　至于技术部部长的位子嘛，首先，技术部是整个公司最关键的部门，我们必须保证它的正常运转，宁越洋这个人虽然是陈志的人，但是他的技术非常过硬，我认为这个位置暂时最好别动。”

　　吕阳一席话说得几个股东都频频点头，何灿也笑着说道：

　　“嗯，不错，面面俱到，和我们刚才商量的结果差不多。我们是这样想的，人事部我会安排老何接手，”何灿指了指身旁的一个人说道，“老何你可能还不认识，他算是原董事长李国良的总管，为人正直，我相信由他来接手人事部，不论是李国良还是陈志都不会有话说的。

　　财务总监会由我原来的副总监升任，而行政总监的人选我会让给陈志，宁越洋就按你说的，原地不动。

　　当然，这不过是我们私底下讨论的结果，实际情况还得过了下一次的股东大会了再说。”

　　说到这里，何灿转过头对吴经理说道：

　　“吴经理，你这几天把工作安排一下，尽量让徐昆多熟悉售楼部的情况，我上任的第一件事就是把你提上来，你要做好完全的准备。”

　　“另外，”何灿又把头对准了吕阳，“小吕，你必须尽快的熟悉技术部的业务，一定要把基本功坐扎实，为以后的工作安排做好准备，明白了吗？”

　　吕阳点了点头。

　　……

　　何灿的会开得简短有序，很快就完事儿了，吕阳告辞了何灿之后便下楼回到了技术部的办公室。

　　回到技术部后，宁越洋把吕阳叫去了他的办公室，问道：

　　“何总让你去开什么会啊？”

　　吕阳自然是不会把会议的内同透露给宁越洋的，别说他是陈志的人了，就算他不是吕阳也有对会议内容保密的义务。

　　“对不起，宁工，会议的内容我无权跟任何人说，如果你想知道的话可以去问何总！”吕阳说道。

　　宁越洋的脸色立马不好看了，他盯着吕阳看了一会儿后说道：

　　“好吧，既然把你都叫上了肯定也没什么大事儿。今天早上的例会你没有参加，我就暂时记你缺勤了，另外，这周的任务”

　　吕阳马上打断了宁越洋的话，说道：

　　“缺勤？宁工，我去参加何总的会议是你批准的啊，怎么能记我缺勤呢？”

　　宁越洋笑了笑，然后说道：

　　“我的技术部就是这样的，整个公司以我技术部的事情最为重要，不管你以什么为理由缺席例会都要记缺勤，这不是针对你一个人，而是针对所有技术部的人，明白吗？”

　　吕阳无法去确认这条规矩是不是针对所有人的，可是这样的霸王条款着实有些欺负人。

　　“那如果宁工自己缺席了呢？是不是也算缺勤？”吕阳认为反正宁越洋已经对自己有意见了，那么就干脆跟他明怼。

　　“哼，这条规矩是我定下来的，是不是缺勤得由我说了算，我可以告诉你，没有特别重要的事情我是不会缺勤的，如