的商会不少，我们甄家就已经将凤尾草和雉鸡的种养数量扩大了三倍还多。”

　　李雪音有转向田畴：“子泰。新建的工坊里面有没有涉及到这个产业的？我是说大型的工坊。”

　　“没有，小型的初加工倒是有不少，像从事雉鸡血提取和鸡肉分离的，收购猎物并进行分类加工的，这些工坊的开设申请都有一成以上的增加，但是大型的没有，再后续的深加工也还没有。”

　　李雪音松了口气，最后转向方志文问道：“志文。你打算独吞还是分享呢？”

　　“当然是将市场放开了，官府过分的插手这事不好，形成垄断恐怕会太过盘剥从而伤害底层农户。我意由田畴组建一个管理部门，在建立一个从收购到出售的商社。作为具有在收购价格、销售价格方面有指导性的商社，同时所有类似的商社必须由官府参股加以监管，仅仅是监管和分利，不涉及日常经营。”

　　“那就是跟以往的大型商社的管理模式一样了？除了多出了一个官府开办的商社，这个商社同时还要为我们的部队提供有保证的物资供给对么？”

　　方志文很舒心的笑了笑，对于李雪音与自己的默契自然是感到很窝心。

　　“没错，这个商品有战略价值，跟粮食、战马和战争器械一样，必须由我们进行统一的指导和管理，赚钱没问题，但是必须接受管理。”

　　田畴正在皱着眉头点算自己夹袋里的人才，看看能不能再抽出人来组建这个商社，实际上，这些所谓的官营商社都是归口在仓曹下面由甄姜管理的，但是人事却是有田畴统一调配，这个就是防止山头主义出现的措施。

　　甄姜想了想道：“那么这事需要保密么？”

　　“暂时不要公开，但是这事是瞒不住人的，最多也就是我们动作快一点，先组建好关键的产业链，然后先出产品，剩下的就没有必要在捂着了。”

　　这话不用说得太透，也就是说不能主动去透露，但是也并不要求大家严守秘密，毕竟在座的人都有亲朋好友，这种赚钱的好事肯定会受到来自各方面的咨询，而且将来这个行业在密云也是开放经营的，没有必要为这种事得罪人。

　　“志文，这个产业链里面，异人是一个非常重要的环节，我们不可能抽调军队里面的将领来刷技能制符，所以制符这个重要的环节，肯定是要由异人来完成的，这点上我们必须有所准备，虽然我们对于异人的管理模式并不陌生，但是这种相对分散化的生产模式，甚至还涉及到刷副本、刷技能等等，必然会形成新的问题。”

　　“契约！用契约，这点我已经仔细的考虑过，用一个约束力相对强的契约来约束他们，至于刷副本的问题，我们可以统一管理起来，根据个人日志，按照副本进度给于相应的补偿。”[

　　“你的意思是按照技能经验的提升来补偿？”

　　“对，每一个经验点补偿多少这样，不管是战争技能还是制符技能，另外，对于优秀者可以提供协助他们进阶的奖励！当然，需要绑定更严格的契约。”

　　李雪音眼睛一亮，方志文的这个主意可是一个大杀器，虽说这只是一种奖励措施，但是好歹也是一个希望，对这些愿意加入合作生产的玩家来说，这样的希望是最具有价值的，如果在一个企业里，基层员工永远都是基层员工，没有正常的晋升渠道，那么这个企业的员工就会失去上进心和向心力，方志文现在提供的，就是一个优秀者能够晋升的渠道，一旦这个体制建立，对广大**丝玩家肯定具有致命的吸引力。

　　当然了，李雪音所指的玩家，是那些来游戏中工作赚钱的玩家，而不是那些来游戏的玩家，来游戏的玩家是不能忍受那些严格的契约的。

　　“主公，种养户和猎取材料的这一块又该怎么管理？”田畴的问题更复杂，一提到玩家原住民就会将‘麻烦’两个字跟他们绑在一起，制符的玩家反而相对比较好管理，种养户和打猎的游侠玩家们更加难管理。

　　“这个可以用一个市价加成契约来约束种养户，但是游侠们的管理就麻烦了，因为他们流动性太强了，很难管理起来，只能在市场上拼价格了，这点倒是不惧的，我们手里握着整条产业链，能够充分的协调成本！”

　　甄姜的策略可以说是完全从农牧业生产模式上移植过来的，不过却非常的有效。

　　李雪音点头赞许：“嗯，可行！另外，我们自己的部队也是要战训的，增加一些山地战训如何？草原上的也要求他们顺手收集野怪的材料。”

　　“这个”方志文迟疑了一下，大规模的部队面前是不会有野怪出没的，那种找死的行为或者意义的刷新智脑是不会做的，想要依靠部队来收集材料，必须打散部队的编制，虽然也有这样的训练科目，但是不能为了收集材料就刻意的增加这样的科目吧。

　　“这个等元清考虑一下吧，但是我不建议用这个办法，军队还是专业一些比较好！”

　　李雪音也不以为忤，稍稍想了想：“那就用任务形式收购，别人出钱收，我们用贡献度来收，这可以吧？”

　　“可以！但是这有垄断的嫌疑。”田畴有些担心，这么一来可能会成为众矢之的，遭到商社和零散制符玩家的诟病。

　　“经营纸符的商社一旦出现，就会挤压散户的生存空间，这跟我们如何收购材料一点关系都没有。”

　　“但是我们没有必要开始就做这个坏人！”

　　方志文看着这有实名的师