要条件的原因。”唐德解释道：“只要她们维持住底层的人设，那么这个女团就能收获到足够的好感，说到底，其实我们卖的不是歌曲，我们卖的是身份认同后的共鸣感和养成感。”

　　“以往的女团们都太精英了！已经不符合新时代的需求了。”

　　唐德所说的自然是他从未来偶像团体的发展形势做出的判断，虽然之前没有人在美利坚尝试过，但也意味着这是一个巨大的隐形市场。

　　要知道女团制度发源于美利坚，可在美利坚却一直不温不火，除了女权主义不断发扬的社会因素外，最重要的是欧美这边更注重个体感受，十几年的教育让他们没办法认同团队最大的这种理念。

　　他们更愿意单打独斗，凸显自己的个性。

　　他们也没有像东亚人那样的服从性，一切都只看自己的心情。

　　这也是很多团体为什么到最红时都会面临解散的原因。

　　同样这也是唐德这半年来做偶像团体的最深刻的感受，他必须要承认之前想的还是简单了点，想让这些白人姑娘们遵守纪律，简直比让黑人们停止内斗还难。

　　不过没关系，唐德也转换了新的思路，他没有再要求姑娘们一定要全能，也没有要求她们一定要对所有人都笑脸相迎。

　　他现在只要求姑娘们分工合作，并维持住人设。简单来说，便是把女团作为陪伴品卖给歌迷们，用情绪价值让歌迷们花钱。

　　剧场的演出也严格按照场次付费，除了每个月必须要履行的场次外，其他的都可以请假。杜绝某天突然有人上法院控告唐德软禁、控制她们的人身自由。

　　这可不是危言耸听，罗伦给他找到了很多相关案例，都是因为由于公司过度管控，导致最后被告上法庭赔了一大笔钱。

　　就算是现在，私底下也有几位女孩对训练营的制度表示不满，如果不是歌曲还没火，她们早就爆发了。

　　唐德得知这种倾向后，立刻让凯恩清退了几位潜在的刺头，并加快了出道计划。

　　与之相对应的，便是来自东京的那几位小演员，她们没有任何怨言，一个个非常拼命，让白人姑娘们十分迷惑。

　　唐德对她们的表现很满意，已经让新来的经纪人奎斯特去帮她们找拍摄机会了。

　　不出意外的话，今年下半年东京姑娘们的镀金计划就可以排上日程了。

　　话题转回来，第一期热辣天使的出道成员有七名，而她们的协议都签了三年，当然她们的解约赔偿是非常高的。

　　一旦有人试图挖角，那天使宣言反而能挣笔大的。

　　至于第二期以及之后的女团，要看第一期的表现，虽然嘴里表现得很自信，但唐德也做好了及时止损的准备。

　　和凯恩确定了热辣天使的各种出道细节后，唐德总算有了空闲时间。

　　于是他打开电脑，在空白的文档上写下了《五十度灰》的书名和第一段话。

　　他想要先写出一个大概的故事，然后找个写手美化一下词藻，这样可以最快速度将这本书发表出去。

　　时间在钟摆上飞速流逝，转眼间已经过去了三天。

　　当唐德站在热辣天使七位姑娘面前时，她们刚刚完成了第一首歌的录制，正在热烈讨论着自己出道后的风光场面。

　　“姑娘们早上好！”

　　“早上好！老板！”姑娘们露出明媚的笑容，说完后齐刷刷的在他眼前排成一列。