能进去坐坐吗？！”

　　“来意？！身份？！”伏羲眼睛微眯，淡然道：“现在店里只有我一人留守，若无事还请离开。”

　　能让伏羲说个“请”字出来，虽然听着依旧不算客气，但也已经算是难得的进步了。要不是风小小一直以来耳提面命不准他得罪上门的客人，这会儿伏羲说不定早已经甩门回屋，更甚至刚才听到敲门声的时候就不会出来搭理。

　　“我是姜礼的父亲。”姜爸爸含笑递出一张名片：“之前我曾经给风小小打过电话，预约今天来拜访……这位先生大概也是风小姐的同伴？！听说风小姐的丈夫最近搬进了这里，想必就是您了。”

　　有一部分训练比较专业的杀手其实也是十分精通上流社会的规则，比如说如何寒暄，如何不露声色的亲近一个人……这不仅是为了方便开拓高端市场，有时候也是为了方便接近任务目标。

　　那种拿着一把消音手枪，穿得如同蓝波还戴副墨镜，一眼就能让人认出他不是好东西的冷面酷哥只是用来骗小女生的。

　　并不是说每一个吃人头饭的业务员都一定要不近人间烟火的或自命清高或孤僻成性……无论哪一种事业，想要做大做强总免不了开拓人际关系笑脸迎人，毕竟业内竞争总是无处不在……

　　姜爸爸只用一句话就成功获得了伏羲的好感，后者脸上的冰霜稍融，表情略微带出些接纳：“蚩尤的父亲？！”

　　姜爸爸无声的惊叹了一下，一副果然如此的样子认真多看了伏羲几眼，脸上的笑意更加友善几分：“见笑了，听说犬子最近有擅自开拓新市场的行为，因为初步评估后，神魔世界的业务我们并没办法大量投入人手开拓市场，且完成任务的风险性也过大，任务目标的情报收集困难，再加上酬金在人类世界中可能存在的流通问题……总之我不大满意阿礼的不谨慎行为，所以特意亲自来找他谈谈。”

　　伏羲让开门，默默的带姜爸爸走回店内，他没有招呼客人的自觉，姜爸爸似乎也并不介意自己连杯茶都捞不上的待遇，含笑道谢后很自然的自己找了个沙发坐下。

　　伏羲静静看了对方一会儿：“你到底想说什么？！”

　　姜爸爸笑意更深：“如果我没猜错的话，阁下应该就是阿礼提到过的伏羲……”

　　“……”伏羲随便想想都能猜到对方提起自己肯定没什么好话。

　　“虽然阿礼的行为在目前来说有些冲动不可取，但是其实这个业务市场还是有开拓潜力的。我听说阁下目前还没有找到工作，而我们家正好长期招纳有志之士加入，不知道伏羲先生有没有兴趣做个外围兼职？！”

　　风小小一回来就听到这么火爆的挖墙角，忍不住就被口水呛了个：“姜叔你够了，全球70亿普通人，排着队挨个让你杀到一把胡子都杀不完，神魔世界这么危险的新市场不开拓也罢。”

　　遇上这种以杀手事业奋斗终身的工作狂型老男人，风小小实在也是不知道该怎么反应，转进厨房倒了杯茶出来放到客人面前，然后才坐了下来。

　　“风小姐回来了？！我只是随便问问。”姜爸爸有些遗憾的放弃游说，含笑打了个招呼后捧起茶杯叹息：“每一个大企业都需要不断注入新鲜活力和开拓新市场，没有进取精神的话迟早会被后来者取代的……我本来也只是想分几个队伍做试手探索一下市场，若你们没这个意思的话就算了。”

　　风小小：“……”

　　姜爸爸不知道想到了什么，忧愁的又叹了一声：“要知道，一个大企业的管理是多么耗费精力的事情。别的不说，人材的挖掘招募和管理就相当让人头疼……”

　　“……”

　　“一个合格杀手的培养并不是件简单的事情，通常十数年的高额投资之后，对方的黄金业务时期却只有平均五到十年左右，换句话说要想回本只有抓紧这短短几年……十年之后无论如何锻炼，人类的身体素质都会不可逆转的持续跌低，甚至有可能已经积攒了一身的职业病，若是不小心不到十年就损耗的话，那亏损的数额简直让我不敢直视……”

　　“……”

　　“真想打造一支损耗期能够延长久一些的新团队啊！”姜爸爸最后充满感慨的如是总结，眼中满是温情注视风小小：“那样即使是要家族里少收一些业务提成也是值得的……”

　　“……”风小小扯了扯有些僵硬的面皮，干笑三声：“哈哈哈……果然大企业要管理起来真不容易……”她算是看出来了，这人来找姜礼不是主要目的，估计是听说了这里神魔最近活跃，又想起挖墙角的事情了……

　　清咳了下，风小小试着跳开敏感话题：“其实说到人才管理的话，我们最近也在头大。手上的神仙太少，三界岗位上人才奇缺来着。”

　　“哦？！”姜爸爸看了眼伏羲，虽然主要目的没有达成，但还是愿意给对方留下一个良好印象。轻啜口清茶想想：“企业之间互相挖角竞争也是常态，你们其实可以考虑一下去别的神系招募些现成的职员。这样好处是不用历练教导，直接熟悉一下就可以上岗，坏处是忠诚度可能不会很高……不过神话系统应该会有解决这个问题的办法？！”

　　伏羲眼睛默默的亮了个，沉吟片刻颔首：“……不错的法子。”

　　要么怎么说职业CEO就是比白手起家的人有经验呢。风小小也摸下巴忍不住点了个赞：“确实不错，收服几个大神进来，搞不好人家还自带麾下人马……羲哥，你最近留