两波飞剑，第三波就已经完全反应不过来被飞剑刺中，顿时就是-1108的伤害爆体而出。

　　“我的天！”韩以万忍不住失声惊呼。他血量本来并不满，这一剑直接秒杀！

　　其实看着后面还着无数飞剑，秒不秒杀他都知道下场是一样。

　　“这他妹的什么？”

　　角色死亡屏幕黑白却还是能看到现场画面，漫天剑飞舞。甚至看到上古鱼妖长啸声中开启残血技：太阴神咒！

　　太阴神咒是超强控制技能，可以将目标瞬间冻洁成冰，持续八秒。虽然这只是单体攻击，但却是古仙里少有的锁定目标技能！

　　锁定目标的技能一出必定命中目标才会停下，没有打空这种说法！

　　这就是单挑高手的噩梦，你再强的本领在这太阴神咒下都会被冰冰任BOSS虐待8秒！除非是百级角色来打30级BOSS，否则谁能禁得起BOSS8秒攻击不倒？

　　韩以万和刘彦明都已经想要笑出声。

　　然而事实是，漫天的飞剑依旧如狂风般将上古鱼妖袭卷，在它身上打出无数伤害。

　　不群没有被冰冻模样，他甚至还前进两步去攻击上古鱼妖。

　　“怎么可能！”

　　“这家伙难道是开挂！”

　　韩以万手不由自主就点到不群头像上，选择举报外挂……

第二十二章一路向北

　　不能怪韩以万手贱点举报，实在这个不群刚才表现出来的有些不可思议。

　　如果是发展了好几个月以上的老区，有什么实力都并不足以让人觉得奇怪，只要将任意技能提升到炉火纯青以上都可能爆发出难以想像的威力。

　　眼下不过是刚开区六天的新区，29级的人物就能够这么霸道？

　　一招就将原来20%血量的上古鱼妖直接打出残血技？

　　这可是BOSS，血量上百万的那种，就是说刚才不群一招就将上古鱼妖打掉至少十万的血量！

　　更何况后面上古鱼妖的残血锁定技太阴神雷丝毫没发挥作用！

　　不止是韩以万，哪怕是周群都是差点被吓一大跳。

　　这满屏的伤害数字，至少打出20次以上的伤害。

　　上古鱼妖当场被逼出残血技，他正绝望的时候却发现太阴神雷的目标是萧若琪元魂……

　　BOSS的仇恨是比较固定好算的，哪怕普通玩家都可以操控BOSS接下来会去找谁。如果BOSS不受玩家控制去攻击其它人，那在网游术语叫OT，是非常严重的失误。

　　对上古鱼妖造成最大伤害的千叶逐被秒杀，上古鱼妖自然去找寻第二伤害源。

　　周群都才刚准备开打还没有攻击到上古鱼妖，暮雪千山技能是由周群施放，但造成伤害却是萧若琪元魂。

　　太阴神雷直扑萧若琪元魂而去，奈何萧若琪元魂施放暮雪千山处于无敌状态根本不会受到伤害，BOSS强无敌的太阴神雷碰上无敌只能失效，继续被暮山千山爆切。

　　技能持续时间到萧若琪元魂消失，上古鱼妖血量已经只剩下3%！

　　周群简直都快要笑出花来，这十几万的伤害值，还是在他才29级的情况下，真气量才1253。随着等级上去，这招瞬间输出上百万不是梦啊！很好很好，以后要千万小心，不要给萧若琪任何复活的机会。

　　没有残血技的上古鱼妖在周群面前真就是条鱼，不群攻击力低下，花费十分钟的时间终于将这3%血量打完。

　　倒下的瞬间地上满屏闪光，这感觉真是爽歪歪啊，哈哈哈！

　　而且不群身上金光一闪，靠这BOSS海量经验直接升上30级。

　　系统提示：你已经到达30级，请返回师门询问境界提升事宜。

　　MMP的，老子还没加入宗门，怎么提升境界？

　　古仙世界从十级加入宗门开始为筑基境，此后每二十级提升一次境界，为固体、培元、金丹、元婴……之前最高就90级元婴境，后面的境界刚开放暂时并不清楚。

　　先将这满地物品捡完，境界这个问题等会儿询问萧若琪，她已经承认是自己师父。

　　在中间金光闪耀最刺眼的，当然就是极品的东西：王道：项链，人物气血+30，暴击率+1%，佩戴要求：等级30。

　　首饰都是值钱货，暴击率的重要性不必多言。这要是拿去卖现在都能值着几千块。

　　天机魂石，价值100金，可惜怎么不是神石。

　　破魂赦令：对法宝使用，可额外附加攻击力20点，赦令类效果不可叠加。

　　丹心折铁刀：攻击+96-104，气血+100，佩戴要求：等级30。

　　煞元星语环：攻击+85-103，额外攻击+16，佩戴要求：等级30。

　　追风剑：攻击+86-97，额外攻击+33，定身抗性+8，佩戴要求：30。

　　古仙世界的装备按条目分品级，只有攻击无附加自然是普通商店都能买到的货色，附加一条属性为散仙级装备，附加两条属性为真仙级装备，附加三条属性以上那就是神器。

　　前两件是散仙，追风剑有两条属性就是真仙。不过在等级还低的时候大家都不是很追求真仙神器，毕竟迟早会变成淘汰货。

　　身为准风雷宗弟子，当然是用剑的。其它两件可以拿去卖——如果他能快点回人族地界的话。

　　其它就没什么可说的，无非就是各类符、药。

　　升到30级，身上装备却没有几件可以更换的，不得不说一个人的游戏也有些麻烦地方，至少装备这块不能交易就只能靠自己爆。

　　周群的运气已