主持人的主持词，开宗明义；接着是分管领导做报告；最后是最高领导做“重要”讲话。最高领导讲完了，主持会议的领导还要强调一下今天会议的重要性，最高领导讲话的重要性，然后指示大家回去认真传达，好好领会，抓紧落实。不管大小会议，都是这么个路子。

　　然而，年度考核会议就不同了。由于上面来了人。省里的会议模式就得改变了。

　　今天的年度考核动员会上，主席台上没有那么多领导。一大长排座位上，只坐了两个人，一个人是主持会议的省委书记，另一位是中央考核组的头头，也就是考核组长。省里那些副书记呀、常委呀，省长副省长呀，人大主任、政协主席，还有那些离退休的老干部，通通都坐到了台下听会。所以，在这种会议上，台上坐的是大领导，台下坐的可不是一般老百姓。凡是被通知前来参加会议的，都是参与考核省级干部的人。他们是：省直机关部委办厅局的主要领导，省属企、事业单位的“一把手”，够级的民主党派、统战团体的领导者，优秀的人大代表，政协委员等。总之，他们都是在评价省级干部时能够有资格说三道四、能够对中央考核施加影响的人。可谓是出入皆贵客，往来无白丁。

　　按照会议日程，省委书记首先介绍了中央考核组的组长——中央某部机关的贾处长，接着又逐个介绍考核组成员。不外是中央某机关的副处长、副处调等等，除了考核组长坐主席台上，其他成员都坐在了台下，介绍到某个人，他便站立起来，朝着热烈的掌声摆摆手。

　　省委书记介绍完毕，还没有资格讲话，他得让大家欢迎组长做考核动员。考核组长在热烈的欢迎掌声中拿出了一张纸，上面是用微机打印好的讲话稿。讲话的大致意思是：北省是一个工业大省，在全国的经济发展和社会进步中居于十分重要的地位，建设好省领导班子，对搞好全省工作至关重要。这次年度考核，是中央的一次重要工作部署，希望各位同志配合我们的工作，积极反映情况，提出问题和建议，协助我们做好这次考核工作。我们住的是北省宾馆818房间，联系电话是********，大家有问题可以随时和我们联系。

　　坐在台下的人，本来是想聆听中央领导重要讲话的，没想到对方拿着稿子念了一气。于是下面就开始有了议论：

　　这么大的领导，怎么还念稿子呢？

　　是啊，他应该甩掉稿子，来个即兴讲话。

　　这么严肃的场合，不拿稿子发生口误怎么办？人家这叫庄重、慎重。

　　算了吧，故作深沉。没劲！

　　他这张稿子，是个万能稿子，到了哪个省都是这么一念。只要把省的名字换了就可以了。

　　有个副省长甚至开玩笑直接开到了庾明身上：庾省长，过去，你关部里下去考核干部，是不是也拿着这套稿子到处念？

　　庾明听到这声问，回过头来，朝那个副省长做了个弹脑壳的手势，然后笑了笑。

　　呵呵，就是这个样子嘛！看来，这位考核组长念的还是当年庾省长用过的稿子哪！

　　接下来，周围是一阵吃吃的偷笑。

　　不过，考核组的工作安排可不像人们议论的那么简单。考核组长讲完了话，接着就真刀真枪地动真格的了。省委组织部的人一个人拿了一迭《考核问卷》，逐个发到与会者手里，要他们当场填写。

　　《考核问卷》一共有四张，其中省委、省政府、省人大、省政协每套班子各占一张。每张的问卷上都印了各班子人员的名字，每个名字后面分列了思想道德、工作能力、出

　　吕娴用自己横眉冷对和傲视群雄的态度找回了自己的尊严，却也明显地失去了人心。她所分管的文教卫生系统女干部多，女能人、女强人也多，这些女能人、女强人若说在工作上各有特点，在性格上却共有一点，那就是都特别注意自己的人格尊严。她们可以为了工作废寝忘食，却不允许别人轻视、忽视她们，更不允许别人当面羞辱她们。而吕娴这种不管张三李四一律倪而立之的态度，难免会伤害部下的自尊心，所以，不到几天，人们就对她这种近乎变态的言行表示了异议；继续下去，这异议就变成了抱怨、愤怒甚至是攻讦。

　　攻讦在私下里展开，这种攻讦不是明火执杖的，而是温文尔雅的。杰出的女人们都有这种智慧，她们能把攻讦的实质隐藏一个个有趣的故事之中：有一天，省教育学院的女院长来汇报情况。这位院长像往常那样，汇报时先讲了近期的重点工作，接着又讲存在的问题和需要领导拍板的大事。然而，吕娴听了几句，就觉得不耐烦了。她胡乱翻了几页打印好的汇报材料，劈头就问：你们学院一年招生多少？毕业多少？就业率怎么样啊？

　　这……女院长听到副省长这么问，一下子懵了。我们教育学院是培训在职教师的，怎么会招生？怎么会毕业？怎么还莫名其妙地出来个就业率呢？一个分管教育的副省长，连这起码的常识都不懂，真是一块烤白薯。

　　面对副省长的无知，她们正要窃笑一番，没想到吕娴却板起面孔，一拍桌子，大声批评道：招生、毕业，就业率，这是高校最基本的情况。这几个数字你都回答不上来，你这院长是怎么当的？回去，想好了再来汇报。于是，院长还正懵着，就被副省长下了逐客令，轰了出来。

　　不过，这位在政界久经沙场在的老干部，也并未被吕娴的气势