下午。

　　江帆到办公室时，看到裴诗诗站在办公室门口等着，也不惊讶。

　　画风似曾相识。

　　虽然相隔十年，依旧有股熟悉感。

　　连衣裙换下了，裴诗诗穿上了灰色的工装，遮住了美好的身段。

　　工装有点大了，宽宽松松的，尤其是裤子，特别肥。

　　你说好好的一漂亮妹子，穿上这身工装立马就变成了土鸡。

　　不得不吐槽一下工厂的工装，简直难看的一批。

　　不管坐机关的，还是一线工人都是统一的工装。

　　包括总经理也一样，在穿衣服这件事上不能搞特殊。

　　即使平时不穿，在特定场合也得穿上。

　　普通员工就更没有人权，天天都得穿。

　　不穿也行，但要做好万一哪天安全部查工装被抓住通报考核的准备。

　　不但失财，而且还丢脸。

　　开门进办公室，裴诗诗跟了进来。

　　先拿杯子接了杯茶，坐在办公桌后喝了口水，才给裴诗诗交待工作：“办公室是公司的要害部门，职责有点多，活也比较杂，三言两语给你说不完，不熟悉公司的运转规则，想尽快熟悉工作不容易，我先给你讲一讲公司的行政架构体系吧！”

　　裴诗诗点头答应着，一副乖乖宝好学生模样。

　　记忆中的点点滴滴挖掘出来。

　　江帆想起当年带她，就暗暗摇头，那会年轻识浅，虽然工作了三年，但好多事情还看不透彻，不会带新人，以至于裴诗诗入职快一个月都还稀里糊涂的进入不了角色。

　　如今却不同了。

　　多了十年经历，知道怎么带新人。

　　江帆给她讲了讲公司的行政组织架构，重点讲了讲办公室的几项职责和工作流程，然后再没多讲，指挥着她打扫办公室卫生，整理柜子里比较乱的文件。

　　讲多了记不住，反而越听越糊涂。

　　细节要在工作中慢慢熟悉，才能逐步掌握。

　　办公室算不上干净，江帆已经好久没有大扫除了，卫生死角太多，桌子下面，门背后等等角落里更是好几个月没打扫，积灰不少，正好让新来的干。

　　虽说是个漂亮妹子，可江帆使唤起来一点心理负担没有。

　　当年他想追这妹子，可愣是不给他脸。

　　如今再来一次，怎能不好好调教一番。

　　先让她体验一下社会的险恶再说。

　　离开厂子摸爬滚打十年，江帆早不再是当年的那个青葱少年。

　　女人就不能惯，得好好调教才行。

　　“踩个凳子把门框上面擦擦。”

　　“柜子上面也擦擦。”

　　“窗台上的花盆搬开好好收拾下。”

　　江帆老神在在坐着指挥，心安理得地开着小差。

　　裴诗诗累的满头汗，心里的紧张稍去。

　　初入职场，最怕不知道干啥，闲着没事反而会无所适从。

　　只要人忙起来，就会产生存在感。

　　江帆当年入职时也是这么过来的，被一号小秘使唤的团团转。

　　指望一个刚入职的新人马上处理业务，那是想多了。

　　也只能慢慢来，先熟悉环境再说。

　　一个多小时后，办公室焕然一新。

　　裴诗诗仔细检查了一遍，确定收拾干净了，才抹抹额头的汗，又瞅了瞅江帆，拿着抹布问道：“那个，我收拾完了，您看一下可以吗？”

　　江帆没有草率，如果随便扫上一眼就说可以，会让对方觉得自己不重视，甚至是故意折腾人。虽然江帆就是故意的，但不能让裴诗诗知道啊，于是他起来认真检查了一下，才满意点头：“可以了，以后不要您您您的，我比你大三岁，叫我江哥就行。”

　　裴诗诗犹豫了一下，答应一声：“好的。”

　　“来来来，我先给你交待一个工作。”

　　江帆笑容变的温和，坐在办公桌后，拿过一撂巴掌宽的小单子，给她看：“这是各部门的复印申请单，基本上各个部门都有打印设备，但一些份数比较大的文件打印起来有点费打印机，所以各部门通常会申请到我们这来复印，这个申请单是我们做的模板，各个部门都有备份，只要他们的部门负责人签字，就可以来复印，不过这是要进办公费的，所以每到月底我们要统计各部门单子，核算费用，A4纸一张一毛钱，A3两毛，最后把各部门在我们这里产生的费用报到财务部，由财务把这些费用入到他们的办公经费或生产成本。”

　　裴诗诗点着头，感觉清清楚楚，明明白白。

　　“你刚来搞不清楚状况，就先负责这个活，以后各部门拿着单子来复印，你要负责检查他们的单子上有没有部门负责人的签字就可以，没签字的一律不让复印。”

　　江帆笑容亲和，道：“所以现在要做的第一个事，就是先把各个部门负责人的名字都记熟了，然后再翻翻这些单子，看看各部门负责人的签字笔迹，不要被下面的人糊弄。”

　　裴诗诗愣了下，有点不明所以。

　　江帆看她表情就知道没听明白，说道：“下面的人有时候会偷奸耍滑，找不到他们领导就会冒签领导的字，如果真能模仿个十之八九，那也没问题，几块钱的事，部门负责人也不会赖，但如果笔迹明显差太多，那肯定不行的，所以你得熟悉各部门负责人的签字笔迹。”

　　裴诗诗恍然道：“我明白了。”

　　“明白了就好！”

　　江帆笑道：“对面就是你的办公桌，你把电脑的浏览器打开，主页设置的就是公司内部网站，上面有个电话薄，里面有公司所有中高层和机关各部门人员的名单，先把公司领导