这一周，梁泊通过公司内部的转组平台私下联系了几位A家做视觉领域相关的研发组，正巧其中一个组的领衔研究员曾经担任过ICVR计算机视觉国际会议的论文审稿人，曾经审阅过梁泊的投稿会议论文，而且当时给了挺高的反馈评价。借此机会，梁泊顺利地连线上了对方组的老板，开始了关于转组的详细计划。

　　因为A家规定，必须要加入公司六个月以上的员工才允许进行公司内转组，所以梁泊不得不再多熬几个月。不过转组细节已经跟对方敲定了，日子总算也是有了个盼头。

　　韩国老板还是那么烦人，经常给梁泊加塞各种奇奇怪怪的活儿，还时不时神经兮兮来梁泊座位旁边，挂着脸谱般的笑容来问梁泊在组里做的是否开心，有没有需要他帮助的。每当这时，梁泊嘴上都会礼貌的回复一句都挺好，其实心里一个白眼早就翻到天上去了。

　　梁泊感觉自从那周颖姐和罗俊同时从组里离职，这老板就开始不大正常了，估计老板也知道，要是组里再走人，他可就真的要成光杆司令了。到时候这些乱七八糟的bug，难道老板能撸起袖子自己修？

　　不过自从上次被罗俊点拨之后，梁泊也明白了职场上一些道理，不能事事都顺着老板意思，把自己累个半死还讨不到好儿。有时候适当地打打太极摸摸鱼，有益于自己的身心健康。

　　合作的组里如果碰上对接的人是中国同事，大家眼神交流心照不宣，可以把一些工作的沟通会议拖得特别长，会议记录写的满满当当，实际上来来回回都是车轱辘话。

　　就这么熬了几个礼拜，梁泊终于收到了HR那边的回复，自己的换组申请批下来了。这速度有些出乎意料的快，梁泊算了算，自己距离入职满六个月还差好几个礼拜呢，而且听罗俊走之前说，之前内部转组走的都会被韩国老板用各种理由多卡好几周，不知道自己的申请怎么就这么顺利了。梁泊没想太多，打算这周交接一下工作，然后就能开开心心去新组从事自己喜欢的视觉领域继续工作了。

　　不过梁泊的韩国老板可不这么开心，这天早上一到办公室就指桑骂槐地在办公室碎碎念。等梁泊到了办公室，更是直接阴阳怪气地大开嘲讽。

　　梁泊今天心情好，所以也没打算回嘴，就看着韩国老板跟祥林嫂似的碎碎念自己这个老板对员工有多好，当时梁泊入职需要调剂，还是自己慷慨地拿出了招人名额让梁泊不至于失业。

　　这话要放以前，梁泊觉得自己可能真的会相信，然后十分自责自己做出的自私决定。不过现在梁泊可是清楚这里面的弯弯绕，组里做的活又杂又乱导致招不上人，只能靠公司调剂来补充人员。

　　听了整整一上午的碎碎念，梁泊感觉自己耳朵有点堵得慌。幸好中午约了新组里的同事一起吃饭，总算能摆脱碎碎念了。

　　食堂里，梁泊端着自己的沙拉来到了新同事们的桌边，因为这桌上的都是中国人，所以交流语言自然而然地切换成了中文模式。

　　见到梁泊加入，同事们将话题转向了欢迎新同事：“你好啊，我是林沐，之前看过你的论文，很厉害啊。”

　　梁泊：“感谢感谢，林博是我的审稿人呐，以后一起工作还得多向您学习了。”

　　“你好，我是焦阳，是林博的副手，以后一起做同事，多多关照啦！”说话的是个带着黑框眼镜的男生。

　　......

　　寒暄结束，大家边吃饭，边将话题引向了办公室八卦。焦阳神秘兮兮地压低声音对梁泊说：“你知道为啥你这转组这么顺利吗？”

　　“啊？”，梁泊一头雾水。

　　看梁泊一脸茫然，焦阳脸上浮现一丝得意的笑，眉飞色舞道：“这事儿你得好好谢谢我们老大林博，是他给VP压力强行把你提前转过来的。”

　　梁泊十分惊讶，他只知道自己没有符合公司规定的入职六个月才能转组，但是这转组具体是怎么成功的他还真是一无所知。

　　焦阳的话燃起了饭桌上众人的八卦之魂，纷纷要求展开说说。

　　焦阳张口欲来，但突然想起了什么，看了林沐一眼。林沐只是笑了笑，继续低头吃自己的饭。获得了老板的默许信号，焦阳放心了，放下手中叉子瞬间进入八卦模式：“梁泊现在那个韩国老板，我们林博去跟人家沟通的时候本来是客客气气的。就说梁泊本人有意愿转组，我们这边也觉得人家博士研究的专业和咱们组做的事儿特别对口，觉得不应该浪费人才，所以愿意拿这个季度我们组的两个招人名额换梁泊的换组。”

　　“嚯，两个名额，这确实是有诚意啊。”一旁吃瓜的胖小哥从塞满食物的嘴里艰难地挤出一句评论。

　　“谁说不是啊！”焦阳拍桌，样子活像个说书先生：“我们林博真的是诚心诚意去要人，结果人家第一天答应的好好的，第二天转头就完全不认账了，说没这回事儿，他从来没答应过放人，这操作交接的hr和我们都看懵了。”

　　“咱们林博还是耐心好啊，觉得人家可能就是组里人手有点紧，一下周转不过来，所以后面还天天跑去跟那个棒子开会，商量说我们可以缓几周再把人完全转过来，给你们组留充足的工作交接时间。”

　　焦阳灌了一口橙汁，继续道：“结果你们猜怎么着，第四天的时候这小子直接把林博约好的会给鸽了，晾了咱们林大博士快一个小时，才发信息来说不好意思组里太忙，忘了。我呵