的无息贷款政策！

最高可以借三万，和媳妇一起去市里开个批发店，做专门批发娃哈哈！

这可是这两年销售火爆的产品！

对此，老妈坚决不同意，虽然没有给调整岗位，但现在一厂准备生产高档丝绸，听说那玩意根本不愁卖，销售科不是又红火了吗？你瞎折腾个啥？！

但张勇有自己的理由：“妈，爸也说了，像我这样初中文凭干一辈子也只是个销售员，与其给别人打工还不如我自己干！”

“老头子，你说句话啊。”老伴急的催旁边一脸沉默的张志轩。

张志轩缓缓抬起头，说道：“既然小勇想出去闯, 就出去闯吧，现在不像我们那年代，干个体户不丢人，其实真正发财的还都是他们。”

说到这里，他又看着儿子：“既然要出去单干就要做好吃苦的准备！如果以前在厂里那样混日子，我劝你趁早死了这条心！”

“爸，这你放心，以前是给厂里赚钱，现在是给自己赚钱，那不一样！”

类似于刘明义、张志轩家围绕着下岗发生的悲欢离合，卫向东并不清楚。

他不指望这些政策能完全保障下岗职工的个人权益，时代如此。也不可能给予像后世那套比较完善的社保举措，尽力即可。

普通工人下岗问题相对还容易解决，难的是那些科室管理层员工岗位调整，因为人家身份是“国家干部”！

要他们其中某些人下岗，何谈容易？

“向东，听说丝绸厂一些干部联名向县上领导写信，认为咱们的岗位调整方案不公平！”在办公室里，李江红向卫向东汇情况。

“不公平？”卫向东冷笑道：“有本事敢向县领导告状，还不敢参加公开竞聘？别管你是什么科长、部长，是骡子是马，拉出来遛遛再说！”

原来，卫向东采取“休克疗法”，所有管理层集体下岗，重新竞聘上岗！

除了一些重要岗位要由绮罗公司派来的员工担任之外，其余的全部放开，你想当什么，想去什么科室，报名参加竞聘！

一时激起千层浪，那些有能力的干部跃跃欲试，但平时靠着关系上来，混日子的干部慌了！

岗位就那么多，特别位高权重的岗位竞争非常激烈，如后勤部部长、公司办公室主任竟然有十人报名！

“江红，你别担心，让他们来找我！有啥事我顶着！”卫向东给李江红打气。

“嗯。”李江红点点头。

“还有，这也是试点，如果成功，也可以向村上其他企业推广！咱们有些企业、有些单位，人浮于事的情况也严重啊。”说道最后，卫向东叹口气。

当然强硬的背后也要有怀柔的一面，公司又及时推出新的措施，对于厂里具有大专中专文凭的干部，也可以不参加竞聘，向公司申请，安排到卫曹村企业或者单位。

村上对于有知识有文化的年轻干部还是很受欢迎的！

当然，你就不能在县城工作要到村里去。

还好，卫曹村现在环境并不差，某些方面比县城还好，这项政策宣布之后，真有将近三十多名干部申请去卫曹村工作。

无论是普通工人下岗还是干部竞聘，都是一件细致繁琐的事情，一直到四月初才定下来，丝绸厂四十多名主要中层领导干部名单摆在了卫向东的办公桌面前。

其实，卫向东只参与丝绸厂新领导班子人选确定，按照公司规定，这些中层干部由绮罗公司内部确定即可，不过既然拿来让自己看，他就随便翻翻了翻。

但一个人的名字引起他的注意。

雷天文。

卫海涛现在的媳妇肖雪莲的前夫！

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358 分公司领导人选

卫向东记得，78年四队缫丝厂建立，第一次和卫海涛去上缴缫丝，就被这个雷天文按照指使一个叫赵文元的质检员故意刁难他们，将本来是2A级的缫丝直接验成D级，后来幸亏遇到正在缫丝厂检查工作的罗明山，经过干涉才纠正了他们的错误。

这件事他一直记得。

当时雷天文好像是办公室主任, 怎么现在还在竞聘后勤部部长一职？

十多年了还没进步？

这说明人不行嘛。

卫向东毫不犹豫划掉雷天文的名字。

“这个办公室主任人选不行，重新换个。”

“雷天文是在几个竞聘者中综合条件最好的。”李江红提醒道。

“是吗？”卫向东笑了笑：“我记得当年我和海涛哥第一次去卖缫丝，这家伙就是厂班主任，还故意刁难我们......当然这都是过去的事不用再提，不过我想这么多年一直就是个中层干部没有进步，这说明他本事水平不行嘛。”

这？

李江红很怀疑看着卫向东。

他到底是报复还是真的认为这个雷天文不行？

既然这么说, 那就重新换综合条件排第二位的吧。

分公司主要领导也已经基本确定，原来绮罗公司副总经理李秀华暂时兼任分公司经理，主管生产的副经理则由原织造分厂厂长乔玲担任。

但即将快上任的时候乔玲身体却出了问题, 在一年一度职工常规体检中，被检查出乳腺癌，需要立刻住院治疗。

卫向东一方面想方设法帮忙联系省城的大医院，那里医疗条件好。